Flere medarbejdere til Skredsande afd. AB, Center for Handicap

Social og Sundhed
  • Print
  • Forstør tekst
Ergoterapeut, pædagog, social- og sundhedsassistent eller lignende til faste stillinger under Skredsande afd. AB.

Vi søger nye medarbejdere til vores botilbud på Skredsande afd. AB, Center for Handicap. Stillingerne er alle faste stillinger, og på 30-33 timer pr uge. Det er med start pr 1. januar/1. februar 2021 eller snarest herefter. Der skal påregnes dag- og aftenvagter, samt weekendarbejde hver 2. weekend.

Hvem er vi

Skredsande er et tilbud for voksne borgere med erhvervet hjerneskadet. Vi rummer et botilbud, et dagtilbud og socialpædagogisk støtte.

Stillingerne vil som udgangspunkt ligge i vores botilbud. I botilbuddet arbejdes der i teams.

Borgeren har sammen med sin socialrådgiver selv været med til at definere sine mål. Som medarbejder arbejdes der løbende med delmål, handling og opfølgning heraf, i tæt samspil med borgeren.

Vi har borgere som kan være udadreagerende, hvorfor det er vigtigt at du kan udstråle ro, og bevare overblikket i selv pressede situationer. Det er vigtigt at du kan rumme borgeren og de udfordringer, som en hjerneskade fører med sig.

Kerneopgaven i Center for Handicap er ”Vi samskaber det kvalificerede hverdagsliv for og med borgeren”. Dette er baseret på en Recovery baseret tilgang, hvorfor vi altid har borgerens ressourcer i fokus, og hvorfor vi altid arbejder ud fra en anerkendende tilgang.

Medarbejdergruppen er tværfagligt sammensat, og det er vigtigt at du formår, at bruge din faglighed samtidig med at du kan give plads til andres.

Vi forventer, at du

  • har erfaring med hjerneskadeområdet, eller har en nysgerrighed for det neurologiske/neuropædagogiske område
  • har erfaring med og kan varetage plejeopgaver, da dette er en del af hverdagen på Skredsande
  • ser samarbejdet med pårørende som en vigtig del i borgerens liv
  • har en tydelig personlighed, modenhed og er i stand til at sætte grænser
  • handler og agere med medbestemmelse og selvbestemmelse i et respektfuldt
  • miljø
  • evner at skabe struktur og forudsigelighed, og kan sætte grænser i arbejdet
  • med et godt humør kan bidrage til et åbent, ærligt og sundt arbejdsmiljø.

Vi tilbyder

  • en dynamisk og nytænkende arbejdsplads, hvor forandring er en naturlig del af
  • arbejdet
  • en travl arbejdsplads i udvikling
  • personlig og faglig udvikling
  • et godt personale/pårørende samarbejde
  • engagerede og kompetente kolleger.

Løn

Du bliver aflønnet efter reglerne for NY-løn

Yderligere information

Du er velkommen til at kontakte koordinator, Line Maria Juel, på telefon 96 11 46 12 eller funktionsleder, Camilla Thorup Elkjær, på telefon 96 11 46 04, hverdage mellem kl. 9-11, hvis du har spørgsmål.

Vi glæder os til at modtage din ansøgning senest tirsdag den 1. december 2020 kl. 8.00.
Vi forventer at holde ansættelsessamtaler tirsdag den 8. december 2020.

Deadline for ansøgning

01. december 2020 08:00


Søg stillingen

Medarbejder i Holstebro Kommune

Vi arbejder for, at alle 5.500 ansatte i Holstebro Kommune oplever trivsel og faglig udvikling. Se mere om kommunens værdier, og hvordan det er at være ansat i organisationen på holstebro.dk/arbejdsliv.

Holstebro er en langstrakt kommune med 58.500 indbyggere mellem Vesterhavet og Limfjorden og er Nordvestjyllands kraftcenter for kultur, handel, uddannelse og erhverv.

I Holstebro Kommune har vi Kulturen til forskel. Vi bruger kultur som drivkraft for vækst og udvikling - og til at bygge bro til hinanden. Se mere på flyttilholstebro.dk.

keyboard_arrow_up