Handicapkompenserende ordninger - Gør brug af værdifuld arbejdskraft

Ordningerne kan skræddersyes og kombineres, så de passer præcis til din virksomheds behov - både ved helt almindelige ansættelser og i kortere forløb, som f.eks. en praktik forud for ansættelse. 

Ordningerne har til fomål at kompensere for de konkrete barrierer, som funktionsnedsættelsen skaber, så medarbejderens faglige kompetencer kan komme i spil. 

• Personlig assistance: En ordning, hvor en assistent hjælper medarbejderen med de praktiske arbejdsopgaver, som medarbejderen ikke selv kan udføre på grund af sin funktionsnedsættelse (f.eks. tunge løft eller strukturering af opgaver). Medarbejderen udfører stadig selve kerneopgaven.
• Hjælpemidler og arbejdspladsindretning: Tilskud til særlige arbejdsredskaber, it-programmer eller mindre tilpasninger af arbejdspladsen, så medarbejderen kan passe sit job.
• Mentorstøtte: Tilskud til, at en kollega eller en ekstern person frikøbes til at give ekstra støtte, introduktion og oplæring i en begrænset periode. Det buges ofte til at hjælpe medarbejderen godt i gang på arbejdspladsen.
• Løntilskud til nyuddannede (Isbryderordningen): Giver nyuddannede med et handicap mulighed for at få erhvervserfaring gennem en ansættelse med løntilskud inden for deres fagområde.

Udover de direkte handicapkompenserende ordninger findes der en række andre effektive værktøjer, som kan gøre en stor forskel for din virksomhed og din medarbejder:

• § 56-aftale: Giver økonomisk tryghed ved langvarig eller kronisk sygdom.
• Fleksjob og fastholdelsesfleksjob: Giver mulighed for at ansætte medarbejdere i stillinger med justeret timetal og arbejdsintensitet.
• Fleksjob på 10 timer eller derunder (minifleksjob)
• Job med løntilskud for førtidspensionister

Kontakt Jobcenter Holstebros fastholdelsesteam på tlf. 9611 3800 eller mail fastholdelse@holstebro.dk

Kvalificerede ansøgere med en funktionsnedsættelse kan søge job med fortrinsret ved offentlige arbejdsgivere. Fortrinsret betyder, at alle offentlige arbejdsgivere er forpligtet til at tilbyde en jobsamtale til personer med handicap, som søger opslåede stillinger i det offentlige herunder taxibevillinger og stadepladser, hvis ansøgeren opfylder de formelle kvalifikationskrav.

For mere information kontakt Jobcenter Holstebro på tlf. 911 3800 eller jobcenter@holstebro.dk