Viceleder til Landsbyordningen i Idom-Råsted

Viceleder til Landsbyordningen i Idom-Råsted

Børn og Unge
  • Print
  • Forstør tekst

Har du lyst til…

  • et job, der kombinerer ledelse med pædagogisk arbejde tæt på børnene?
  • at være en del af et hus, som har værdierne fællesskab, udvikling og trivsel?
  • at indgå i et dynamisk team, hvor der er plads til udvikling, faglig sparring og nye idéer?
  • Kompetenceudvikling inden for arbejdet med bredere børnefællesskabe

Så er du måske vores nye viceleder i Idom-Råsted Skole og Børnehus.

Om os

Idom-Råsted Skole og Børnehus er en velfungerende landsbyordning med en skøn og mangfoldig børnegruppe, en fleksibel og engageret personalegruppe og et stærkt samarbejde mellem skole, SFO og dagtilbud. Vi arbejder med redskaberne fra De Utrolige År, og vores pædagogik bygger på et positivt og anerkendende samspil mellem børn og voksne.
Vi er et hus, hvor alle kender alle, og hvor en varm, omsorgsfuld og humoristisk omgangstone præger hverdagen. Vi nyder stor opbakning fra forældre og lokalsamfund, og Idom-Råsted er et særdeles aktivt lokalområde – blandt andet har byen vundet Landsbyprisen to gange.
Landsbyordningen består af to matrikler: skole og børnehus.
Vi rummer i øjeblikket 95 elever på skolen, 49 børn i SFO’en, 35 børnehavebørn og 16 vuggestuebørn
I alt er vi 27 medarbejdere, som i fællesskab skaber de bedste rammer for et godt børneliv i Idom-Råsted.

Om stillingen

Som viceleder får du det primære ansvar for den daglige ledelse af dagtilbuddet og SFO’en. Du bliver en central del af ledelsen og indgår i et tæt samarbejde med skolelederen. Sammen arbejder I målrettet for at skabe de bedste rammer for både børn og medarbejdere i hele landsbyordningen.

Vi søger en viceleder, der…

  • er uddannet pædagog
  • har pædagogiske visioner og går foran med respekt for husets kultur og traditioner
  • har lyst til at skabe et godt og trygt børneliv
  • trives i en varieret hverdag med mange bolde i luften
  • vægter at være sammen med børn og personale i det daglige arbejde omkring børnene. 
  • vægter arbejdsglæde, trivsel og et godt arbejdsmiljø højt
  • er nærværende og respektfuld i samarbejdet med børn, forældre og personale
  • kan inspirere – og lade sig inspirere af – både kolleger og børn
  • ser og udnytter de mange muligheder, som vores lokalsamfund tilbyder
  • har lyst til at videreudvikle det tætte og gode samarbejde på tværs af hele huset
  • kan sikre gode overgange og skabe en tydelig rød tråd mellem dagtilbud, SFO og skole
  • er optaget af det tværfaglige samarbejde, særligt med ressourcepædagog, PPR og familieafdelingen

Hvad vi tilbyder

  • Løn og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst
  • Arbejdstiden og øvrige vilkår aftaler vi sammen, så de passer til både dit og vores behov

Kontakt og ansøgning

Er du blevet nysgerrig eller har spørgsmål, så kontakt skoleleder Karsten Kamstrup på telefon 25 73 53 64 eller mail karsten.kamstrup@holstebro.dk. Vi ser frem til at fortælle dig mere om vores hus og hverdag.

Stillingen ønskes besat pr. den 1. marts 2026 – men vi er klar til at vente på den rette kandidat. Første samtalerunde afholdes torsdag den 15. januar, anden samtalerunde finder sted mandag den 26. januar. Kandidater, der går videre efter første samtale, får udarbejdet en personprofil med efterfølgende tilbagemelding.

Ansøgningsfrist

Søg stillingen senest fredag den 9. januar 2026 kl. 12.00.

Ansættelsesdato

Den 1. marts 2026.
 

Deadline for ansøgning

09. januar 2026 12:00


Søg stillingen

Medarbejder i Holstebro Kommune

Holstebro Kommune er med mere end 6.200 medarbejdere en af Nordvestjyllands største og mest mangfoldige arbejdspladser.
Som ansat bliver du del af en stærk fælleskultur og vil opleve, at der sjældent er langt fra tanke til handling eller fra menneske til menneske. Sammen får vi det bedste frem i hinanden og bidrager hver dag til at gøre Holstebro Kommune til et bedre sted at bo og leve. Læs mere på flyttilholstebro.dk

 

keyboard_arrow_up